Vous êtes un(e) intervenant(e) scolaire et êtes intéressé(e) par nos activités?
Leur conseil : si lintérêt pour linformatique est là, aucune barrière n'existe, peu importe le genre!
Pour Loto-Québec la qualité obligatoire de tous ses employés est lintégrité.
Les deux professionnelles sont extrêmement passionnées par leur travail.Son conseil : pour collaborer, il faut avoir une bonne écoute et surtout vouloir apprendre des autres.14h, changement dambiance, nous partons dans la tour à Loto-Québec voir les dessous de ce géant de la loterie et des.Le premier fait quils mettent de lavant est que tout le monde est créatif à sa manière.Vous êtes une entreprise TI et souhaitez participer à la démystification des carrières pour la relève?Son conseil : Pour savoir dans quoi on est bon, il faut le tester!Rémi, analyste senior, systèmes RH/paie, le binôme démarre sa présentation avec beaucoup dhumour, ils sont bien organisés et enchainent les interventions à la perfection en se renvoyant la parole.Ils nous présentent alors les 4 styles de créativité selon une matrice (cognitive, émotionnelle, délibérée et spontanée).Bien installés, tout est prêt pour que la rencontre soit la plus enrichissante possible : café chaud et une équipe accueillante.Sylvie était très confiante que le Cégep lavait bien préparé à son futur métier.Contactez Magali Demers, Coordonnatrice MaCarrièretechno.Chaque professionnel a par la suite déconstruit un préjugé sur les métiers en TI en parlant de sa propre expérience.Les Parcours techno sont des journées organisées exclusivement pour les conseillers dorientation et les enseignants afin de leur faire découvrir les différents métiers en technologie à travers des visites d'entreprises.
Dominic, analyste et architecte web et mobile.




En seulement quelques minutes, il nous convainc que son"dien casino grigny horaires est basé sur la collaboration!En savoir plus : Cliquez ici.Préjugé 1 : les TI, ce ne sont que des mathématiques.À laide dun quizz, il nous présente comment dire bonjour en binaire, nous fait savoir que seulement 6 des 17 000 employés de Facebook sont des programmeurs.Dieynaba, chargée de projets, communications numériques et systèmes.Préjugé 4 : les TI, cest un domaine sans créativité.Elle complète en nous disant que son milieu de travail est loin dêtre un environnement dhommes stéréotypés.En effet, il y a une multitude de personnalités différentes et tous se complètent bien.
Quest-ce que cest le Parcours techno?
Préjugé 2 : les TI, cest un domaine solitaire, sans collaboration.